任职要求： 1.学校一流师资队伍“蓄水池”，主要面向具有良好学术潜质，并已在相关领域取得较为突出业绩的青年学者，以成长为优秀青年教师为培养目标； 2. 遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，身心健康； 3.出生日期在1992年1月1日（含）以后； 4.取得博士学位原则上不超过3年，或2024年毕业的应届博士毕业生； 5.在所属学科领域以主要完成人取得同行认可的较高质量代表性成果。 福利待遇： 1.招聘规模：200人/年； 2.薪酬：28万/年+约10万/年公积金和社保（单位缴纳）+年底绩效。在站期间获批国家博士后支持计划ABC档，直接叠加发放； 3.首聘期考核优秀及以上等次，可申请参评师资博士后并可直评高级职称教职（单独评审、指标单列）； 4.按国家及学校有关规定办理本人及配偶、子女在京落户，首聘期解决子女入托入学。