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任职要求： 1.具有博士学位，在其科研学术领域崭露头角，为同龄人中的拔尖人才,具有成为学科学术带头人的发展潜力； 2.理工科一般不超过35周岁； 福利待遇： 1.薪酬待遇：不低于50万基础年薪+高水平成果奖励（上不封顶）。可聘为特聘岗位A岗、B岗或C岗，分别提供60万/年、36万/年、24万/年特聘岗位津贴（三年一个周期，最多可达三个周期）； 2.平台支持：特聘研究员（正高级职称，事业编制），博导资格； 3.科研待遇：科研启动经费65-130万（理工科），协助组建团队，提供舒适的办公条件。若为博士后出站来院工作的，协助申请深圳市科研资助30万； 4.生活待遇：提供人才过渡房和安家费，安家费60万。若为博士后出站来院工作的，协助申请龙华区提供安家补贴30万； 5.其他待遇：协助申请“鹏城优才卡”，协助解决子女入学，享受深圳市医疗、安居出入境、小汽车增量指标等待遇。可按有关规定申请粤港澳大湾区个人所得税优惠； 6.人才津贴：毕业于世界大学前300强知名院校博士，可申请龙华区20万人才津贴； 7.生活补贴：世界大学前300强知名院校博士，可申请龙华区一次性生活补贴8万（毕业2年内）。