任职要求： 1.具有博士学位，且获学位时间一般不超过3年;年龄不超过35周岁，全脱产从事博士后研究工作。 2.申请者需符合下列条件之一：（1）以第一作者或通讯作者发表高水平论文 1 篇；（2）主持省部级项目或主要参与国家级项目 1 项（排名前二）；（3）主要参与完成省部级二等奖以上奖励 1 项（排名前三）。 3.身心健康，责任心强，具有创新探索精神，有良好的团队合作精神，有较好的英文实际应用能力。 福利待遇： 1.统招博士后实行协议年薪制，基础年薪（含五险一金）一般不低于30万元/年（税前），出站考核优秀、突出者一次性给予奖励性补贴10-22.5万不等； 2.为博士后提供一流的实验与科研研究条件，以及参加国际高水平学术会议或国外高校访问和学习的机会，支持申报国家自然科学基金、博士后科学基金以及其他国家与地方的科技项目； 3.在站期间可申请入驻学校教师公寓，住宿费、水电费等可享受在职在编教师优惠待遇； 4.在站期间可参加相应专业技术职务评审； 5.根据学校人事招聘相关政策，统招博士后出站考核合格者，可在符合招聘岗位条件的前提下按规定程序招聘录用入编。统招博士后出站考核优秀或成绩突出者，可直接作为人才引进录用入编。