理聘网-职位详情页，交通与土木工程学院（交通学院）（交通运输工程研究院挂靠）院长

岗位职责： 1.全面负责学院行政工作； 2.制定学院发展规划，把握学科发展方向，提升学院综合实力； 3.培养和引进一批具有较高学术水平的学科带头人，做好人才梯队及创新团队建设； 4.加强学科建设，推进学科交叉，提升科学研究水平； 5.创新人才培养模式，提高教育教学质量； 6.加强对外合作与交流，提高学院国际化水平； 7.加强产学研结合，瞄准国家重大战略和经济社会发展重大需求，推动与相关产业的合作，为国家和地方经济社会建设服务。 任职要求： 1.政治立场坚定，认真贯彻执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务。 2.在交通与土木工程相关学科领域有较深的学术造诣，学术成果突出，具有国际化的学术视野和引领本学科发展的办学思路，具有博士学位和正高级职称（或境外知名高校终身系列副教授及以上职位）； 3.熟悉高等教育规律，了解国内高等教育情况，认同学校的办学理念，对学院发展能提出创新性和战略性构想，具有国内外知名大学的院（系）、研究所或实验室管理工作经历，有较强的组织管理和沟通协调能力； 4.具有良好的个人品质、敬业精神、全局意识、创新意识和团队精神，治学严谨，学风正派； 5.身体健康，年龄原则上不超过50周岁，特别优秀者，年龄可适当放宽； 6.任职后全职到岗工作。 注：国家级人才计划入选者录用时优先考虑。 福利待遇： 首次聘任试用期一年，一年后学校按岗位职责、工作目标进行考核，考核合格后由学校正式聘任。 学校提供不低于税前100万（人民币）的年薪，以及良好的工作、科研支持条件和生活保障。具体标准根据受聘者的业绩和岗位职责，一人一议。