任职要求： 1.学术造诣高深，已取得所在学科国际公认的重要成就； 2.就职于世界一流大学的终身教授或特别优秀的副教授，或海外著名研究机构研究员，年龄一般不超过55周岁。 福利待遇： 武汉大学泰康生命医学中心积极打造具有较强国内外竞争力的薪酬体系，建立科学合理的薪酬模式和可预期的薪酬增长机制，提供全方位、多样化的社会保障及福利待遇。 1.聘任职位：聘用人员可受聘为武汉大学固定教职教授/特聘研究员/特聘副研究员； 2.科研经费：提供充足的科研经费，“杰出人才”一事一议，“青年学术人才”提供500-1100万元科研经费（含国家、地方、学校和中心支持）； 3.薪酬待遇 （1）为“杰出人才”提供具有国际竞争力的薪酬待遇，具体薪酬、安家费等一事一议。 （2）为“青年学术人才”提供40-80万元/年薪酬（税前，含单位社保、公积金等福利，由学校和中心共同支持） 4.学术支持：提供200-400平方米的实验和办公用房等良好的学术支持条件；受聘人员均具有博士生招生资格，可组建配备学术团队，选聘工作助手等； 5.住房及安家费： 提供周转住房或租房补贴等良好的生活支持条件；其中：入选海外优青的提供安家费或人才房医疗保障 提供附属医院高水准的优质医疗服务保障； 6.其他支持：为子女提供优质教育资源。