理聘网-职位详情页，专任教师（文学与新闻传播学院课程与教学论博士）

任职要求： 1.具有中华人民共和国国籍； 2.拥护中国共产党的领导，遵纪守法； 3.热爱教育事业，具有良好的品行和职业道德； 4.身心健康，综合素质好，能够胜任所应聘岗位相关工作。 5.年龄要求：社科类博士年龄控制在30岁以下，自科类博士年龄控制在35岁以下，紧缺工科博士、有高级职称或特别优秀的博士年龄可适当放宽（博士且副教授年龄原则上不超过40岁；博士且教授年龄原则上不超过45岁）； 6.科研成果最低要求：社科类博士，发表1篇重要期刊论文，或发表2篇知名期刊论文；自科类博士，发表1篇权威期刊论文，或发表2篇重要期刊论文，或1篇重要期刊论文和2篇知名期刊论文； 7.担任专职辅导员的可酌情降低年龄和科研成果条件要求； 8.应聘者获得国外博士学位的，原则上要求其毕业院校在2024年QS排名前300。 福利待遇： 1.安置配偶。引进的领军人才（Ⅰ类人才）和学科带头人（Ⅱ类人才）解决配偶就业，根据国家政策能调则调，不能调则聘为劳动合同制用工。领军人才（Ⅰ类人才）如果不需要解决配偶就业，追加安家费20万元；学科带头人（Ⅱ类人才）如果不需要解决配偶就业，追加安家费10万元； 2.入选人才工程。根据《湖南第一师范学院“润之人才计划”实施办法（试行）》，引进的高层次人才可入选学校“润之人才计划”，学校发放人才津贴，分12万元/年、8万元/年、5万元/年三个层次(如遇政策调整，按调整后的政策执行)； 3.子女入学。引进的高层次人才子女可享受学校附属小学等优质教育资源； 4.过渡房。按规定可享受校内公租房资源； 5.博士（Ⅳ类人才）安家费20-40万元自然科学20万元；人文社科10万元。