岗位职责: 1.配合总经理进行苏州技术研发工作，参与项目研发进度管理; 2.彻执行国家技术政策及上级技术标准、规范、规程等（国家级工程中心建立）; 3.组织项目试制、试验总结工作，确保项目顺利落地; 4.协助实验室装修事宜，提供实验室装修过程中的技术规范及要求; 5.协助总经理做好技术团队管理工作，督促技术档案管理、实验室管理等各项制度; 6.主持下属研究员考核工作，负责研究员的技术培训和晋升奖惩意见; 7.深入研究行业发展趋势，分析市场需求，为实验室的技术研发方向提供决策支持; 8.参与国内外技术交流与合作，提升实验室的整体技术水平; 9.监控实验室运行状况，定期对实验室的状况进行检查，确保符合相关规定; 10.不断优化实验室管理流程，提高工作效率，降低运营成本。 11.与公司战略合作的其他团队交流沟通，跟进合作团队的研发进展。 12.完成领导交办的其他事项。 任职资格: 1.博士学历，生物学、药学等相关专业优先; 2.具备实际实验室管理、团队管理等相关工作经验，具备产业落地经验者优先; 3.熟悉3C、CMA、CNAS等相关认证体系，具备9001C、13485等经验者优先考虑。 4.具备良好的团队协作精神，能够有效沟通并协调各方资源; 5.具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够应对复杂的技术挑战; 6.熟悉项目管理流程，具备项目规划和执行能力; 7.优秀的书面和口头表达能力，能够撰写技术报告、项目方案等文档; 8.具备良好的职业道德和敬业精神，能够承担工作压力并保持良好的工作心态。