岗位职责:
1.编制人才调研报告;
2.制定人才培养方案的制作;
3.承担专业课程教学任务;
4.开展申报市级教科研项目申报立项;
5.横向课题立项;
6.申报建设精品课程;
7.指导学生参加各种比赛;
8.参加教学能力及专业技能比赛;
9.主持实训室建设和课程开发等;
10.完成学院领导交办其他工作。
任职要求:
1.熟悉感知识别、无线传输、嵌入式等相关技术,具有物联网项目规划、实施、运维经验,能适应本专业教学、科学研究、技术开发、社会服务等任务要求;
2.熟悉教育教学、科研管理工作及相关政策法规,有较强组织领导能力、沟通协调能力和对外交流能力,具有较强的文字写作能力,富有开拓精神和创新精神;
3.有较强的团队意识,勇于改革,工作认真负责,执行力强,具有良好的沟通能力;
4.有相关成果或工作经历者优先。
5.有物联网工程、电子信息工程相关专业背景,物联网工程、网络工程、电子信息工程、计算机科学与技术、软件工程等专业优先
福利待遇:
1、薪酬待遇按照学校薪酬体系执行
2、特别优秀者具体待遇面议