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任职要求： 1.普通高等教育硕士研究生并取得硕士学位，且第一学历为普通高等教育本科毕业并获得学士学位； 2.英语通过国家四级； 3.普通话二级乙等及以上； 4.硕士研究生具有高校教学经历、行业企业工作经历或中级以上职称的优先。 5.要求交通运输、交通信息工程及控制、交通运输经营与管理、城市轨道交通智能车辆工程、车辆工程、自动控制、汽车服务工程、新能源汽车、智能网联汽车新能源技术、自动控制智能车辆工程等相关专业或方向。 福利待遇： 1.学校提供有竞争力的薪资待遇； 2.学校为专职教职员工缴纳五险一金，提供餐饮补贴、节日礼品（金）、年终绩效奖金、体检等福利，并可办理落户郑州； 3.引进的人才在享受学校相关待遇的同时若符合"智汇郑州"人才工程的补助条件，则可享受每月1000-1500元生活补贴及5-10万元的购房补贴； 4.市内班车通勤，寒暑假带薪。