任职要求： 1.符合职位相关专业和学历的各类医学专业人才； 2.遵纪守法，身心健康，具有良好政治素质和道德品行； 3.具备岗位所需的专业或者技能条件； 4.应聘医师岗位者须取得医师资格证并已完成住院医师规范化培训。 5.面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业的，按当年应届毕业生同等对待。住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致； 6.硕士研究生及以上学历。 福利待遇： 1.学科领军人才、学科拔尖人才、青年创新人才、青年优秀人才：医院提供科研团队平台建设经费或省级科研启动经费200-1000万元；住房补贴80-300万元；年薪50-200万元； 2.博士：医院提供省级科研启动经费50万元；住房补贴20-80万元；年薪30-50万元；人才绩效2000-3000 元/月；免费提供两年过渡性住房或发放租房补贴； 3.硕士：医院提供省级科研启动经费20万元；住房补贴10-40万元；可免费提供一年过渡性住房或发放租房补贴。