任职要求： 1.特聘教授： （1）在教学、科研、服务国家战略方面取得重要代表性成果及显著成效。 （2）胜任本科核心课程讲授任务，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成绩，具有带领本学科赶超或引领国际先进水平的能力。 （3）年龄不超过50周岁，人文社科类学科可适当放宽至54周岁，取得突出学术贡献者可适当放宽年龄要求。 2.长聘教授： （1）活跃在教学科研第一线，取得国际同行认可的突出学术成绩，具有很高的国际知名度和影响力，在教学和人才培养方面表现优秀并取得重要成果，在学科建设中发挥重要作用，达到世界一流大学（学科）终身教授的水平。 （2）应具有博士学位，年龄原则上不超过45周岁，人文社科类学科原则上不超过50周岁，特别优秀者年龄可适当放宽。 3.预聘副教授： （1）具备良好的教学能力，在研究方面已取得具有原创性和重要性的研究成果，在领域内有一定的知名度和影响力，具有良好的发展潜力。 （2）应具有博士学位，年龄原则上不超过40周岁，人文社科类学科可适当放宽至45周岁。 4.预聘助理教授： （1）具有良好的学术能力，较强的创新活力和学术发展潜力。 （2）应具有博士学位，原则上要有博士后经历或相应的科研工作经历，年龄原则上不超过35周岁。