岗位职责： 主要从事临床医疗工作，具备扎实的专业知识和实验技术，工作计划性强，执行能力强，爱岗敬业，吃苦耐劳。 任职要求： 具有博士研究生学历及学位，年龄50岁以下，其他符合医院文件规定的基本条件。政治合格、职业道德良好，体格检查达到重庆事业单位入职体检标准，具有与岗位相符的专业技术资格。 福利待遇： （1）工资待遇 月薪制，由“基本工资+基础性绩效+超劳绩效”组成（年收入约 18-40万元）。基本工资部分参照重庆市事业单位工资标准执行。 （2）博士津补贴 博士津贴5000-8000元/月，并享受租房补贴2000-3000元/月;获国自然基金的，博士津贴调整至1万-2.8万元/月。博士津补贴在“基本工资+基础性绩效+超劳绩效”或年薪之外发放。 （3）成才扶持 可申报青年博士孵化计划 10-30万。优先选派学术交流、出国深造，在课题申请、职称晋升、人才遴选等方面予以重点扶持。 （4）职称晋升 采取“评聘分离”的办法，先参加重庆市卫生专业技术资格考试（直招入伍、文职人员参加军队卫生专业技术资格考试），取得资格后，再参加医院评审，聘任相应职称岗位。 （5）社会保险 五险一金根据岗位等级，按照重庆市人社局公布的社平工资的1.5倍-3倍缴纳。 （6）暖心福利 享受就医优先，每年进行一次健康体检；鼓励继续深造及出国留学，保留岗位；子女入托、户口迁入、本人及亲属就医绿色通道等；每年可享受带薪年假等。