任职要求： 1.热爱党的教育事业，学风严谨，爱岗敬业，具有良好的职业道德，事业心和责任感强。 2.身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件和心理素质。 3.具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。 4.硕士研究生年龄应在35周岁以下，博士研究生年龄应在45周岁以下。 5.“银龄教师”暨从高校退休有一线教学科研经验的副高级职称以上教师。 福利待遇： 1.硕士研究生每月工资5600元以上；带薪寒暑假；“五险一金”。 2.博士研究生入职即享受副教授职称工资待遇；每月工资1万元以上；另有安家费和科研启动经费；带薪寒暑假；“五险一金”。 3.有高校教学经验的讲师、副教授、教授按我校相对应的职称级别兑现工资待遇；带薪寒暑假；“五险一金” 。 4.引进人才同时可按照吉林省人社厅《关于激发人才活力支持人才创新创业的若干政策措施(3.0版)》以及长春财经学院关于落实吉林省《关于激发人才活力支持人才创新创业的若干政策措施（3.0版）》的实施办法享受相关配套待遇。 5.高层次人才及“银龄教师”待遇面议。