任职要求:
本岗位面向引进人才。申请者应获得博士学位或在高校、科研机构、企业等单位从事教学科研工作2年以上,已取得良好的学术成果,具有良好的科研发展潜力,年龄一般不超过35周岁。
福利待遇:
1.聘为副教授/副研究员,
2.26万+/年(税前)岗位薪酬(事业编制聘用),可同时享受校内其他绩效奖励政策。
(副教授/副研究员岗位兑现薪酬待遇,首聘期内另外提供岗位绩效3万/年)
3.首聘期内可提供科研条件建设经费
(1)自然科学类≥20万元(具体面议)
(2)人文社科类≥5万元(具体面议)
4.50万元(税前)首聘期安家费
5.首聘期内可提供一间青年教师公寓宿舍作为过渡住房(使用期为一年,免缴房租,其它费用自理)或按照1000元/月标准提供一年的租房补贴;
6.根据需要,学校协助安排子女入学事宜。
注:薪酬待遇为学校提供,不含国家、省、市及各学院等提供的其他待遇支持。