理聘网-职位详情页，高端人才（轨道交通学院)

学科专业： 控制科学与工程、交通运输工程、交通运输等 其他条件： 1. 顶尖人才 在国内外享有崇高学术声誉和学术领导能力，研究领域处于世界领先水平，具有世界一流学术水平的专家学者和具有国际学术影响力的战略顶尖人才，或所从事学科、专业领域内的学术大师。身体健康，能很好地履行约定的工作职责，年龄原则上不超过65周岁。 2. 杰出人才 取得博士学位，在本学科领域取得国内外同行公认的突出学术成就，国际上具有较大的学术影响力，具有重要创新发展潜力，能够作为核心人物凝聚一支结构合理、业务过硬的教学科研团队的杰出人才，如国家级杰出人才，年龄原则上不超过55周岁。 3. 领军人才 取得博士学位，在本学科领域取得较高学术成就，具有本学科扎实专业知识、前瞻学术视野，具有带领本学科赶超国内先进水平能力的领军人才，如国家级优秀人才、省部级领军人才等，年龄原则上不超过50周岁。 4. 精英人才 取得博士学位，在本学科领域取得较好学术成就或同行专家公认的学术成果，研究方向为学校重点学科专业建设急需，具有较好创新发展潜力和一定的社会影响力，在海内外著名大学、科研机构获得正式教学或科研职位的青年精英人才，年龄原则上不超过45周岁。 薪酬待遇： 1.顶尖人才一事一议 2.杰出人才 （1）协议工资/年薪：面议； （2）安家费：200万起； （3）科研启动费：自然科学400万起；人文社科200万起； （4）可购买无锡优惠商品房一套，提供子女优质的教育资源。 3.领军人才 （1）协议工资/年薪：面议； （2）安家费：100万起； （3）科研启动费：自然科学100万起；人文社科60万起； （4）可购买无锡优惠商品房一套，提供子女优质的教育资源。 4.精英人才 （1）协议工资/年薪： 50万起； （2）安家费：50万起； （3）科研启动费：自然科学80万起；人文社科50万起； （4）可购买无锡优惠商品房一套，提供子女优质的教育资源。 薪酬补充 1. 基本工资、基础绩效以及公积金、住房补贴和社会保险按照事业单位规定标准发放和缴纳。 2. 可享受学校提供的租房补贴2000元/月，发放期1年。 3. 根据房源情况，可申购无锡市优惠商品房一套（有产权）。购房者需连续完成两个聘期（每个聘期5年，未服务满2个聘期需按未完成的服务年限等比例补缴购房差价）；未购房者，首聘期为5年。 4. 优秀师资3年内岗位绩效执行副教授标准，按岗付薪。 5. 重点学科：电子科学与技术、网络空间安全、计算机科学与技术、集成电路科学与工程、电子信息、数字经济等一级学科的相关领域和方向。 注：对重点学科紧缺方向的人才引进安家费及科研启动费可适当上浮。