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任职要求 1.符合以下资格条件之一均可申报： （1）1984年1月1日以后出生，应具有博士学位。具有3年以上国际知名高校、企业、科研院所的正式工作经验； （2）1984年1月1日以后出生，应在国际知名高校、科研机构、企业从事博士后研究不少于2年，合作导师为国际公认的一流专家。在国内外知名期刊发表过高水平学术论文或取得其他高质量的科研成果； 2.此岗位要求目前须尚未回国工作或2023年1月1日后回国工作，须承诺能够全职到岗南网能源院工作不少于3年。对业绩特别突出或从事关键科研攻关的急需紧缺人才，可适当放宽年龄、学历、工作年限等资格申报条件。 3.专业需求： （1）新型电力系统规划与运行研究 （2）新能源及储能发展研究 （3）电碳耦合技术及应用研究 （4）能源规划与政策机制研究 （5）能源产业经济与金融资本研究 （6）能源数字经济研究 （7）公司治理及企业法治研究 （8）基建管理现代化研究（ESG） （9）技术经济与工程咨询研究 （10）本质安全管理研究 薪资待遇 1.提供具有竞争力的协议薪酬，年度薪酬不低于南网能源院相应层级管理岗位水平； 2.提供最高130-150万生活补助； 3.优先推荐申报高端领军人才安家费等人才奖励，最高达500万元。