理聘网-职位详情页，普通博士后（傅小兰研究员研究组）

岗位职责 1.进行意识与无意识认知相关的研究工作（1人），和进行言语认知或社会认知相关的研究工作（1人）； 2.协助课题组完成正在进行的项目的工作。 任职要求 1.具有认知心理学、认知神经科学或生物医学领域的博士学位，具有从事基础心理学和认知神经科学研究的基础和经验； 2.熟练掌握ERP或fMRI的数据分析方法； 3.对意识与无意识认知领域的研究感兴趣，或者对言语认知或社会认知领域的的研究感兴趣； 4.有良好的英语写作和口头表达能力； 5.具有独立科研能力，富有较强的责任感和团队精神； 6.应聘者还须具备以下条件： （1）具有博士学位； （2）年龄为35岁以下（2023年1月1日未满35岁），成果突出者可适当放宽； （3）以第一/通讯作者身份发表了1篇SCI/SSCI/EI英文期刊文章或2篇CSCD核心期刊文章； 上述应聘条件中，IF指5年影响因子，IF和Q分类按论文投稿或接收时或正式发表后可查的最近年份期刊索引计，且取其高者；如文章有n位并列第一/通讯作者，则该文章计1/n篇； 如应聘研究所在职博士后，在符合本招聘启事中的“应聘者应具备的条件”的前提下，需先与研究组组长或应用类研究中心负责人联系，同意后再按要求提交申请材料； 7.邮件主题为“应聘者姓名+应聘研究组（或中心）+应聘岗位”。 薪酬待遇 1.聘后待遇：新录用人员按特别研究助理聘用，并享受相应薪酬待遇； 2.聘后管理：新录用人员实行人事代理制度，人事档案存放在人才中介服务机构。