岗位职责
研究方向:
1.新病原的发现、溯源和分子进化;
2.病原微生物入侵宿主的分子机制及跨种传播机制研究;
3.治疗性抗体、疫苗、小分子抑制剂等抗病毒策略研发;
4.免疫识别机制与肿瘤免疫治疗策略研究;
5.T细胞免疫与TCR-T细胞治疗;
6.公共卫生政策与全球健康策略研;
7.细菌的粘附与胞内菌的细胞入侵;
8.糖生物学等。
任职要求
1.具有生物学或药学相关专业博士学位,所学学科专业不在选定的参考目录中,但与岗位所要求的学科专业类同的招聘人员,可以主动联系招聘单位确认报名资格;
2.年龄不超过35周岁(含),已经获得(博士毕业不超过3年)或即将获得博士学位,具备良好的科学素养;
3.具有微生物学、免疫学、生物信息学、蛋白质纯化、结构生物学等相关专业研究背景或研究经验者优先;
4.具有扎实的专业基础和独立开展科研工作的能力,以第一或通讯作者发表过至少1篇SCI论文;
5.具有较强的英文文献阅读、写作与交流能力;
6.对科研有浓厚的兴趣,具有较强的工作责任心,具备良好的学术道德和团队合作精神;
7.性格开朗,身体健康;
8.邮件主题注明“应聘高福组博士后岗位”,附件形式的《应聘申请表》命名为“姓名+学历+现单位/学校”。
薪酬待遇
1.工资及福利待遇:根据个人能力和具体情况,采用一事一议的形式,年薪42万/年不等(含深圳市政府免税补贴,含五险一金)。具体可参见中国科学院微生物研究所和国家有关规定:
https://www.im.cas.cn/zp2018/bshzp/202306/t20230621_6784347.html。
2.科研支持:鼓励优秀博士毕业生或满足申报条件的新近入站人员申请博士后创新人才支持计划、国际交流计划引进项目、中国科学院特别研究助理资助计划等;
支持博士后在站期间申报各项人才计划和科研基金资助,符合条件者推荐申请“中国博士后科学基金”、“国家自然科学基金”;
3.职称职务:博士后在站期间参照助理研究员二级专业技术职务岗位管理,符合研究所当年相应专业技术职务申报条件的,可以申报相应的专业技术职务。
4.生活保障:享受全国博管会关于出站博士后户口迁移及家属户口随迁等政策。