薪酬待遇： 1.按博士后+事业编制研究序列组合模式: 2.基础年薪25-50万+科研绩效奖励+五险一金单位缴纳部分+食堂餐补: 3.应届生来杭生活补贴10-15万，进入研究序列后享受留杭人才补贴40-60万、安家费和科研启动费，申报杭州市人才认定并享受由地方政府提供的购房补贴等其他待遇。