任职要求
1.认同学校办学理念,具有良好的职业素养和职业操守;
2.具有本科及以上学历,文秘类、中文类专业;
3.文字功底扎实,具备较强的综合分析能力和逻辑思维能力,具有5年以上相关政府部门或高校工作经历者优先;
4.工作严谨细致,责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神;
5.邮件要求:邮件主题请务必按统一格式填写:“部门+岗位+姓名+性别+学历+招聘信息获取渠道”。简历只接受Word/PDF格式。
薪酬待遇
1.行政管理岗位工资面议;兼职教师按照学校规定发放课时费;
2.专职人员入职签订劳动合同并缴纳五险一金(公积金比例为10%);寒暑假发放全额工资,提供每日三餐补助、住房补贴、年终奖金;
3.引进的人才在享受学校相关待遇的同时若符合“智汇郑州”人才工程的补助条件,则可享受每月1000-1500元生活补贴及5-10万元的购房补贴。