岗位职责:
1.根据集团公司的战略目标,策划IVD事业部的发展方案,并对工作目标与计划进行向下分解与管理;监督、控制各项工作的实施,并在过程中提供必要的支持;
2.对新项目调查总结、立项、设计,产品试产、量产、上市全流程负责;
3.对所管辖的子部门做好团队建设,培养并留住优秀核心人才;
4.内部各类管理SOP文件的监督执行;
5.根据内外部形势变化调整期初的战略方案,做好目标管理。
任职要求:
1.硕士及以上学历,分子细胞生物学、病理学、肿瘤学、免疫学、遗传学、临床医学等相关专业背景;
2.有十年以上IVD产品研发经验和技术积累,有过丰富的主导开发产品并成功投放市场经验;
3.熟悉医疗器械质量管理体系iso13485和GMP国家标准等;
4.有过3年以上相似岗位工作经验(含总监级别);
5.有过辅助生殖相关产品开发经验;
6.有丰富的事业部管理能力,管理过市场、销售团队。
7.有过从0到1的团队建设经验。
8.与组织匹配维度:
(1)组织发展阶段:能够快速适应从0到1的事业部建设工作;
(2)组织氛围:在灵活的工作配合中把握好实现目标的工作节奏;
(3)个人职业规划与公司的发展空间匹配。
9.关键历练:
辅助生殖产品背景丰富的产品上市全流程经验
薪资待遇:
1.符合条件的优秀硕士、博士研究生可推荐深造和申请北京市博士后;
2.园区具备博士后落户资质,可为博士后及子女办理落户,工作满两年的优秀员工可申请北京市人才落户;
3.提供有竞争力的薪酬福利体系,年度体检 + 五险一金 + 里程碑奖金 + 年终奖 + 节日福利;
4.期权激励,工作表现优秀/有突出贡献的员工,可优先获得期权激励;
5.入职后,员工可以申请园区公租房;提供通勤班车。