任职要求
1.遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神;
2.出生日期在1984年1月1日(含)以后;
3.具有博士学位;
4.研究方向主要为自然科学、工程技术等;
5.在取得博士学位后一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求;
6.取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力;
7.申请人尚未全职回国(来华)工作,或者2023年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作,全职回国(来华)工作不少于3年;
8.限项要求
(1)执行中央有关部门关于国家科技人才计划统筹衔接的要求;
(2)同层次国家科技人才计划只能承担一项,不能逆层次申请。
薪酬待遇
凡符合申请条件的海外优秀学子,申报阶段,学校将提供一对一的个性化申报书撰写指导,助力申请成功。
项目入选后,除获得国家提供的3年100-300万项目经费支持外,我校还将提供的以下待遇:
1.入事业编,解决北京户口 ;
2.直接聘为教授;
3.实行年薪制,不低于70万/年,具体面议;
4.聘用期间可提供2-3居室长期人才住房;
5.配套科研启动费不低于500万元;
6.配备良好的办公条件,提供必要的实验空间(按需配置),支持组建科研团队;
7.配偶符合北京市人事调配政策的,按政策予以解决,其他可面议;
8.成功申报但今年未入选情况下,经学校相应评审程序:
(1)符合学校“北方青年学者”的可直接聘为教授,享受年薪不低于50万、科研启动经费150万、校内人才周转房等具有竞争力的福利待遇;
(2)符合“北方未来学者”的可直接聘为副教授,享受年薪不低于30万、科研启动经费50万、校内人才周转房等福利待遇。