理聘网-职位详情页，博士后（生物医药）

岗位职责： 与临床院士双聘独立开展课题，从事高水平科学研究，申报科学基金，撰写论文，指导（或协助指导）研究生；协助团队承担高质量教学工作。最后，根据浙江大学博士后管理工作规定完成相应的考核，完成研究工作并达到相应学科的博士后出站要求后办理出站。 任职要求： 1.年龄不超过34周岁，已获得或即将获得博士学位，以第一作者发表过SCI论文； 2.有很强的实验操作能力者，有生化分子或干细胞研究基础者优先考虑； 3.身体健康，工作认真，三观正确，有责任心，具备独立工作能力和团队协作精神； 4.具有良好的科技报告撰写能力、协调沟通能力及较高的英语水平。 福利待遇： 1.工资及福利待遇按浙江大学博士后相关规定执行，25-50万元/年，视工作绩效另提供科研奖励； 2.支持申请博士后基金、国家自然科学基金青年项目等； 3.可申请租住教师公寓或申请租房补贴； 4.课题组论文发表绩效奖励； 5.在本课题组从事博士后研究工作3年及以上，成绩突出者可申报浙江大学高级职务任职资格；发表高水平SCI文章人员可申请学校特聘副研究员岗位。