学科专业： 公共管理类、卫生管理类、公共卫生与预防医学类、经济学类、社会学类、政治学、科技哲学、应用伦理学、公共伦理学类、公共政策（卫生政策方向）、经济贸易类、财政金融类 薪酬待遇： 1.杰出人才（第一层次）： （1）科研启动经费（万元）：面议； （2）年薪（万元）：100-200； （3）购房补助（万元）：别墅一套（在职居住，过渡期2年）,购房补助300万元； 2.领军人才（第二层次）： （1）科研启动经费（万元）：300-500； （2）年薪（万元）：80-120； （3）购房补助（万元）：别墅一套（在职居住，过渡期2年）,购房补助200万元； 3.卓越人才（第三层次）： （1）科研启动经费（万元）：200-300； （2）年薪（万元）：60-100； （3）购房补助（万元）：购房补助150万元； 4.学术骨干（第四层次）： （1）科研启动经费（万元）：120-150； （2）年薪（万元）：50； （3）购房补助（万元）：购房补助100万元； 5.青年拔尖人才（第五层次）： （1）科研启动经费（万元）：自然科学类100、人文社科类：25； （2）年薪（万元）：40； （3）购房补助（万元）：购房补助50万元； 6.青年优秀人才（第六层次）： （1）科研启动经费（万元）：自然科学类50、人文社科类：15； （2）年薪（万元）：35； （3）购房补助（万元）：购房补助40万元； 7.海内外优秀博士： （1）科研启动经费（万元）：自然科学类15、人文社科类：6； （2）年薪（万元）：享受3年生活补贴1800元/月+相应职级工资+五险一金； （3）购房补助（万元）：购房补助12万元。 岗位描述： 第六层次人才：具有研究生学历、博士学位且年龄不超过35周岁。 自然科学类 近五年满足1-2项任意1个条件： 1.主持国家自然科学基金青年项目1项，或主持国家自然科学基金青年学生基础研究项目1项，或主持中国博士后科学基金创新人才支持计划1项； 2.在卓越计划“领军期刊”、中科院JCR-SCI刊源的刊物上全文发表学术研究论文至少一区2篇或二区4篇或一区1篇且二区2篇，其中影响因子≥8.0分至少1篇。 人文社科类 近五年在SSCI期刊或中文核心期刊（CSSCI、CSCD、北大核心，不含扩展版）以上期刊发表学术研究论文至少3篇（其中中科院SSCI一区期刊论文不少于1篇或CSSCI/北大核心双收录期刊不少于1篇）。 优秀博士：具有研究生学历、博士学位且年龄不超过35周岁。 福利待遇： 享受20-200万年薪，20-300万购房补助， 自然科学类：15-500万科研启动经费； 人文社科类：6-30万科研启动经费。