理聘网-职位详情页，海外优青（江苏师范大学）

任职条件 1.优秀青年科学基金项目（海外）的申请人应当具备以下条件： （1）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神； （2）出生日期在1984年1月1日（含）以后； （3）具有博士学位； （4）研究方向主要为自然科学、工程技术等； （5）在2024年4月15日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求； （6）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力； （7）申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2023年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于3年。 2.限项要求：执行中央有关部门关于国家科技人才计划统筹衔接的要求。同层次国家科技人才计划支持期内只能承担一项，不能逆层次申请。 （备注：以上条件根据2023年海外优青申报政策拟定，具体申报条件及要求按照2024年自然科学基金委发布的项目指南执行。） 薪酬待遇 1.国家资助：100-300万元，资助限期3年； 2.学校支持： （1）参加高级专业技术职务直接评聘，直接聘为教授； （2）实行年薪制，年薪不低于80万元； （3）按照国家资助金额1:1配套科研经费（学校资助额度不低于200万元）； （4）提供安家费和购房补贴合计不低于300万元，其中来校工作三个月内发放安家费不低于150万元，工作满10年并考核合格给予不低于150万元购房补贴； （5）纳入江苏省事业编制管理，无非升即走，支持受聘人才“以才引才”组建学术团队； （6）提供138平米过渡住房免费居住或发放相应租房补贴； （7）全校实验平台开放共享，提供充足的科研办公条件，配备科研助理； （8）安排配偶工作。安排子女就读附属学校（幼儿园至高中），学校为未成年子女购买商业医疗保险，按学校规定报销就读幼儿园期间保育费； （9）办理“彭城英才卡”，享受政务服务、金融服务、落户政策、医疗卫生、文化娱乐、健身休闲等高层次人才专享待遇； （10）依托我校申报未获批海外优青项目的，学校直接举荐（或推荐）参评江苏特聘教授，获评后给予有竞争力的年薪、安家费和科研启动费等待遇。 （备注：学校具体支持根据学科平台和个人实际情况，一人一议，一事一议。）