理聘网-职位详情页，博士后（土壤动物与土壤健康课题组）

研究方向： 涉及土壤学和生态学的理论和应用研究方向如土壤生态学、修复生态学、农业生态学、草地生态学、理论生态学、全球变化生态学、生物地理学、宏观生态学等。 岗位任务： 1. 开展课题研究，撰写研究报告及研究论文； 2. 协助指导研究生工作等； 3. 完成研究组长交办的其他工作。 应聘条件： 1. 博士毕业专业为土壤学、生态学、微生物学、草学、植物学、植物营养学、环境科学、生物信息学等相关专业； 2. 获得博士学位3年以内或即将获博士学位，年龄不超过35周岁，可全职从事博士后工作； 3. 具备良好的科研潜力，扎实的实验技能，良好的团队合作能力，尤其对土壤生态学及野外工作有浓厚的兴趣； 4. 具有较强的英文交流能力，以第一作者在国际专业主流及权威学术刊物上发表过研究论文。 薪酬待遇： 根据申请者的学术素质、科研成绩，可以申报“萃英博士后”或普通博士后。相关待遇：优厚待遇+晋升通道+贴心保障。 （一）优厚待遇 1. “萃英博士后”学校薪酬30-40万元/年。 2. 普通博士后合计薪酬可达16.2+万元/年。 3. 享受甘肃省博士后津贴相关政策支持。 4. 按照国家规定缴存社会保险及住房公积金。 ◎入选国家“博士后创新人才支持计划”等人才支持计划的，可直接选聘为“萃英博士后”，并提供如下支持： *延期支持：资助期满但仍在合同期内且表现优秀者，学校可继续提供薪酬直至聘期结束。 *全额支持：提前出站者，国家提供的日常经费剩余部分出站时一次性发放给本人。 （二）晋升通道 1.在站期间，博士后可申请获得职称任职资格。 2.考核合格的“萃英博士后”及表现优异的普通博士后，可按人才引进条件和程序申请校内相关岗位，并享受相应住房补贴安家费、科研启动费等引进人才待遇。 （三）贴心保障 1.在站博士后根据需要可租住学校周转公寓。 2.学校在办理落户、医疗和子女就学等生活方面做好相关服务工作，帮助博士后尽快融入学术和工作环境。