任职要求:
岗位职责
①围绕大学生职业发展与就业能力提升目标,制定并实施专项服务计划,为学生提供全方位支持;
②拓展和维护校内及外部合作渠道,策划并开展各类职业发展与能力提升活动;
③与学生深度沟通,提供专业的职业规划、能力评估及培训咨询服务;
④收集并分析学生发展相关数据,持续优化服务策略与活动方案。
工作内容
①根据学生职业发展与就业能力提升的整体目标,制定针对性的服务执行计划,并按计划推进各项工作,确保学生获得切实的成长与收获;
②主动开拓适合学生能力提升的合作渠道,同时做好现有渠道的维护,策划并开展各类职业发展活动,提升项目的影响力与覆盖面;
③及时为学生解答关于职业规划、能力提升路径、培训项目等相关问题,提供专业、耐心的咨询服务,帮助学生做出最适合自己的选择;
④收集服务全流程中的各类数据(如参与人数、活动满意度、学生能力提升反馈等),对数据进行整理和分析,根据分析结果及时调整、优化服务策略,提升工作效率与服务质量。
招聘要求
①硕士学历(工作经验优异者可放宽至本科),具备高校学生职业发展/就业指导相关工作经验者优先;
②具备良好的沟通能力和服务意识,能够与学生建立信任关系;
③能适应多样化的工作场景,具备较强的执行力与活动组织能力;
④有团队协作精神,工作积极主动,热衷于助力学生成长;
⑤能够承受一定工作压力,责任心强,对教育事业有热情
研究方向:
专业不限