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任职要求： 1.遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神； 2.不超过40岁（1986年1月1日及以后出生）； 3.具有博士学位； 4.研究方向主要为自然科学、工程技术等； 5.在取得博士学位后，应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且连续任职36个月以上；对于在海外取得博士学位且业绩特别突出的优秀人才，可适当放宽工作年限要求。 6.取得同行专家认可的科研或技术成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力； 7.申报人尚未全职回国（来华）工作的，或者2025年1月1日以后回国（来华）工作。获得正式资助通知后，须在六个月内辞去您的海外工作，回国（来华）工作不少于三年。 限项要求：按相关文件要求，同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。 研究方向： 研究方向主要为自然科学、工程技术等 福利待遇： 医院为海外优青入选者提供特聘高级专业技术职务（事业编制）、一流的科研平台、优越的薪酬待遇、良好的生活保障、周到的人文关怀和广阔的发展空间。入选者可参加江西省高层次人才认定，享受省市提供的医疗保障、子女入学等专属服务和优惠政策，同时可安置配偶工作。 1.特聘岗位：特聘为高级专业技术职务（事业编制）； 2.薪酬待遇：实行年薪制，一人一议； 3.生活保障：提供优越的安家费、购房补贴，一人一议； 4.科研经费：根据研究方向及实际需要，提供优越的科研启动资金，一人一议； 5.人才团队：以人才为核心，支持组建临床教学科研团队，优先支持招收博士（后）、特聘研究人员，并配备人才服务专员，在团队建设方面给予全力支持； 6.配偶工作：妥善安排配偶工作，或一次性生活补贴； 7.子女教育：可享受附属中小学一条龙优质教育资源服务； 8.医疗服务：提供优质医疗服务保障。