任职要求:
(二)报名人员应具备下列基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质;
2.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德;
3.遵纪守法,诚实守信,品行端正,人格健全;
4.有高尚的师德和良好的学术道德,安心应聘岗位工作,有较强的事业心和责任感;
5.具有博士研究生学历学位;
6.具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识(含科学素质)和工作能力;
7.年龄原则上不超过40周岁(以报名当日计算),对于教学科研工作急需人才或新专业建设所需人才,年龄条件可适当放宽;
8.身心健康,符合应聘岗位要求的身体条件;
9.报名人员须于2026年12月31日前取得岗位所需的学历、学位证书及其他证书等;
10.符合应聘岗位要求的其他具体资格和条件。
(三)有下列情况之一的,不予引进:
1.在校期间有违法违纪违规和学术不端行为的;
2.受到党纪、政纪处分或刑事处罚,正在处分(罚)期间的;
3.涉嫌违纪违法正在接受纪律审查、司法调查的;
4.曾被开除公职、被开除中国共产党党籍或者曾因犯罪受过刑事处罚的,被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
5.公务员或事业单位、国有企业和社团人员被开除、辞退或限期调离的;
6.近年来参加公务员或事业单位公开招聘考试,被记入诚信黑名单的人员;
7.现役军人、在读的非应届毕业生;
8.报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招考职位,即与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位;
9.人事(学籍)档案审核中发现影响引进情形的;
10.法律法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形人员。
尚在试用期或服务期内的省内事业单位在编工作人员,不在本次引才范围。通过我省人才“绿色通道”政策引进到各类事业单位的在编工作人员,在省内流动的,不得重复享受“绿色通道”引才政策支持。
研究方向:
管理学
应用经济学
应用统计
会计
统计学
福利待遇:
(一)招聘岗位性质为事业单位编制内人员;
(二)待遇按相关文件执行;
(三)根据人才类型,经双方协商,学校研究通过后,可享受相应人才引进费、人才津贴等