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任职要求： 四、应聘基本条件 （一）应聘人员应当具备以下基本条件： 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度； 2.具有良好的政治素质、公民意识、职业道德和团结协作精神，品行端正，遵纪守法，责任心强。具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力； 3.具备岗位所需的专业能力与工作经验； 4.年龄、工作年限等时间节点以公告发布之日起计算。 （二）下列人员不得应聘： 1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的； 2.被依法列为失信联合惩戒对象的； 3.近两年内，在公务员考录和事业单位公开招聘中存在违纪违规行为的； 4.聘用后即构成回避关系的； 5.法律法规规定不宜聘用的其他情形。 五、 应聘条件 学历要求：已获得或即将获得博士学位。 专业要求：矿物加工、冶金工程、环境科学与工程、环境化学、材料科学与工程及相关专业。 学术成果：独立发表过SCI学术论文2篇以上。 满足以下条件之一优先考虑： （1） 以第一作者发表自然指数（NatureIndex）期刊论文1篇及以上。 （2） 在《Nature》、《Science》及其子刊、《PNAS》等顶尖期刊发表论文1篇及以上，或以第一作者发表自然指数期刊论文2篇及以上。 专业能力：深耕固废资源化等专业相关领域，熟悉国家政策导向及国际前沿技术，具备重大科技项目规划与实施经验。 产业推动能力：能统筹“技术研发－成果转化－产业服务”全链条，推动产业技术创新，提出系统性解决方案。 研究方向： 固废资源化利用     退役锂电池/光伏板回收     电子废弃物回收利用     尾矿资源化 福利待遇： 年薪27-30万元/年（含省补助），科研绩效另计，特别优秀的可另申请人才类补助，具体以签订的协议为准。