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岗位职责： 1.负责牵头制定电子显微学学科发展规划，引领前沿方法学创新，解决重大科研项目与战略材料研发中的关键表征难题，产出具有国际影响力的标志性原创成果； 2.负责高端电子显微镜关键技术、核心零部件的攻关与自主研发，推动相关技术及核心零部件的迭代升级与示范应用； 3.负责建设国际先进的电子显微学表征平台，提升平台学科影响力与竞争力； 4.完成部门负责人交办的其他事务。 岗位要求： 1.在国内外知名国家实验室、大学或研究机构拥有教授/研究员等终身职位，或者在国际知名企业担任高级职务的专业技术人才； 2.在相关领域已取得突出的原创性成果，获得国内外同行认可，具备一流的科研领军能力与团队管理能力。 支持条件： 1.薪酬激励：实验室提供同地区、同行业极具竞争力的薪酬和科研条件。博士应届生/博士后可提供薪酬40万起，硕士应届生可提供薪酬20万起。 2.优质科研条件：配备一流的科研条件保障，提供充足稳定的科研经费支持。 3.良好成长生态：优先支持申报各级各类人才项目，并享受相应的政策优惠，纳入实验室科研评聘体系。 4.配套政策保障：提供过渡人才公寓保障；提供五险一金，节日福利、年度体检等福利待遇。