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任职要求： 一、申报条件 1．遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神； 2．出生日期为1986年1月1日（含）以后； 3．具有博士学位； 4．研究方向主要为自然科学、工程技术等； 5．在取得博士学位后至2026年4月15日前，一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）。 在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。 6．取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力； 7.申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2025年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国（来华）工作不少于3年； 8.满足西北高原所重点研究领域及主要研究方向（详情如下）。 研究所拟在植物学、动物学、生态学和中药学及其他相关学科领域招聘海外优秀青年人才。 重点研究领域 生物多样性形成与维持机制 全球变化与生态系统功能 高原特色生物资源保护与利用 主要研究方向 青藏高原植物适应与进化 动物生态与资源保护 高寒生态系统与全球变化 高寒生态监测与可持续发展 高寒湿地生态系统近自然修复与功能提升 高原药用资源生态保护与繁育 高原特色资源物质基础及形成机制 高原藏药资源质控与药理毒理评价 高原作物种质资源创新与利用 研究方向： 青藏高原植物适应与进化 动物生态与资源保护 高寒生态系统与全球变化 高寒生态监测与可持续发展 高寒湿地生态系统近自然修复与功能提升 高原药用资源生态保护与繁育 高原特色资源物质基础及形成机制 高原藏药资源质控与药理毒理评价 高原作物种质资源创新与利用 福利待遇： 1．聘为研究员、博士生导师，鼓励组建新的研究方向的学科组； 2．支持启动经费最高600万元（不含国家配套），其中40-150万元购房补贴，购房前可提供人才周转房1套； 3．提供良好的办公环境和实验条件，在实验室、团队配备、研究生招生指标等方面给予优先支持； 4．工资待遇按事业单位职工相关待遇或执行协议薪酬； 5．按照政策办理相关的各类社会保险； 6．对于特别紧缺和急需人才，采取一事一议。