理聘网-职位详情页，高层次人才（轻工化工学院)

任职要求： （1）遵守中华人民共和国法律法规，具有良好的科学道德，自觉践行新时代科学家精神； （2）出生日期在1986年1月1日（含）以后； （3）具有博士学位； （4）研究方向主要为自然科学、工程技术等； （5）在取得博士学位后至2026年6月15日前，一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求（不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况）。在海外工作期间，同时拥有境内带薪酬职位的申请人，其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。 （6）取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力； （7）申请人尚未全职回国（来华）工作，或者2025年1月1日以后回国（来华）工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国（来华）工作不少于3年。 执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项，不能逆层次申请。 研究方向： 轻工化工等相关专业 福利待遇： 1、广东省事业编制； 2、提供优厚年薪和安家补贴； 3、提供充足的科研启动经费； 4、提供校内周转房； 5、协助办理广东省人才优粤卡，可实现落户、子女入学、社会保险、购房、购车等14项人才公共服务； 6、享受粤港澳大湾区个人所得税优惠政策，对符合相关条件的人才，将由政府给予财政补贴； 7、子女可入读广州大学城幼儿园、小学和中学。 对于进入申报程序者，学校实行托举政策，作为重点培养对象进行持续跟踪培养； 对于依托我校申报并成功入选者，将作为“百人计划”特聘教授引进。