任职要求:
1.近3年内获得或即将获得国内外知名高校或科研院所的博士学位,年龄在35周岁(含)以下。
2.能全职在学院从事博士后研究工作不少于21个月。(1)具有高度的进取心和责任心,较好的团队协作精神和人际沟通能力,较强的科研能力、学术潜力、英文听说读写能力
(2)博士后研究课题具有前瞻性、创新性和可行性
研究方向:
产业经济学、反垄断与竞争政策、创新经济学、数字经济
福利待遇:
统招博士后实行年薪制,按招收类别(卓优博士后、特别资助类、重点资助类、项目资助类)提供相应的薪酬待遇。
除学校提供的薪酬部分外,学院与合作导师将提供配套支持,并可享受学院对高水平科研成果的奖励政策,科研奖励上不封顶。
应聘者中的特别优秀者可享受“特聘研究员”待遇,其中特别资助类博士后年薪可达50万元(税前,下同),科研启动经费6万元;重点资助类博士后年薪可达45万元,科研启动经费6万元。“卓优博士后”出站后根据具体情况可转聘助理研究员、副研究员、研究员或申报“齐鲁青年学者”等校内人才体系。