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单位与项目简介： 中国科学院下属国有企业，依托深厚的科研底蕴，现正全面推进新一代智能化研发数据管理与知识服务平台的建设。本项目深度融合大模型本地化私有部署、多模态工业文件解析、检索增强生成（RAG）与跨专业知识图谱等前沿技术。核心框架与业务逻辑已初步确立。现因项目进入高速推进期，诚邀 1–2 名极具工程实战能力的软件工程师加入。本次招聘面向博士后、专职软件工程师以及科研助理（特别欢迎硕士毕业后有意向依托本所资源继续攻读博士学位的优秀人才）。若业务能力突出且对项目深度投入，入职后可直接晋升担任产品或项目经理（目前业务总团队规模约 20 人，其中 AI 核心项目团队已到位 8 人）。共同打造国内领先的产业级 AI 底座！ 岗位职责: 作为团队核心成员与现有的算法及平台工程师紧密协作。入职后，我们将根据技术特长，在以下 1–2 个核心方向进行深度聚焦（不要求全栈全能，但求在单点具备攻坚能力）： • 本地大模型与算力底座工程（AI Infrastructure）： 负责本地大模型服务器集群（多 GPU 架构）的私有化、容器化部署与运维调优。 利用 vLLM 等主流推理框架，实现多模型的动态加载、资源调度与负载均衡。 参与封装标准化的 AI 能力中台（翻译、润色、代码辅助、知识检索），输出 RESTful API 供多场景调用。 • 多模态文档解析与本地 RAG 开发（Data & RAG Engineering）： 开发与优化针对复杂工业文件（PDF、STEP图纸、CAD、BOM 表等）的结构化解析流水线（结合 OCR、布局分析等）。 负责领域知识库的向量化索引构建与混合检索策略优化（关键词 + 向量 + 图谱），提升专业术语与工艺逻辑的问答准确率。 • 跨专业知识图谱研发（Knowledge Graph）： 参与从异构研发数据（机械 BOM、电气 IO 清单、控制逻辑等）中抽取实体与关系，构建可动态扩展的跨学科知识图谱。 协助开发设计变更溯源引擎，基于图神经网络（GNN）或图数据库实现跨界接口影响的自动分析与预警。 • 全链路数据治理与安全控制（Data Governance & Security）： 开发轻量级 ETL 工具链，实现实验数据、测试记录等异构数据的实时清洗与标准化入库。 负责基于角色（RBAC）的细粒度权限控制、数据脱敏及操作审计机制开发，确保核心资产“不出域、不落地”。 任职要求: 1. 基本条件 （1）拥护中国共产党的领导，对技术落地与解决实际产业痛点充满热情，具备极强的自驱力与团队协作精神； （2）本科及以上学历均可投递（按学历及意向定岗为科研助理/工程师/博士后），2026 年应届或往届毕业生均可。 2. 专业背景优先序 本项目不强制要求人工智能科班出身，只要代码能力过硬，对新技术敏感，我们同样欢迎： （1）软件工程： 具备扎实的系统设计、全栈开发与工程化能力，是构建平台的核心中坚力量。 （2）计算机科学与技术： 具备系统编程与中间件开发基础，能胜任多显卡环境下的算力底座与 AI 服务编排。 （3）数据科学与大数据技术： 熟悉复杂数据流处理与向量数据库，支撑底层大数据库与智能检索系统的运转。 3. 核心技能要求（不要求全部掌握，至少精通一种核心技能即可） （1）编程语言： 熟练掌握 Python，并至少熟悉 Java / C++ / Go 中的一种，具备严谨的代码规范。 （2）基础设施： 熟悉 Linux 环境，熟练使用 Docker/Kubernetes 容器化技术，具备一定的集群部署经验。 （3）数据存储： 熟悉常用关系型/非关系型数据库（MySQL、PostgreSQL、Redis），了解 Elasticsearch （4）或向量数据库（如 Milvus, Qdrant 等）。 （5）工程能力： 具备优秀的 RESTful API 设计能力与技术文档撰写能力。 4. 加分项（非硬性，但有其一即可脱颖而出） （1）具备大语言模型本地化部署及推理加速经验（熟悉模型量化部署，了解各类微调及量化格式特性）。 （2）拥有完整的 RAG（检索增强生成）系统落地经验，或参与过 LangChain / LlamaIndex 等框架的实际项目。 （3）熟悉 Neo4j 等图数据库，有构建知识图谱或从事图神经网络相关经验。 （4）有工业级文档解析（复杂 PDF 表格提取、OCR、图文识别）经验。 薪酬待遇与福利保障： 依托体制优势与国企稳定平台，我们为您提供极具竞争力的薪资与远超市场标准的生活保障： 1.薪资与安家支持： 基础年薪将结合面试情况进行定级评估，博士学历（含博士后）年薪为 30–40万元，硕士学历年薪为 15–22万元，本科学历年薪为 7–12万元。 单位将提供高额安家费支持（博士 50-60万元，硕士 20-30 万元，注：本科学历暂不享受安家费政策）。 2.社保与公积金保障： 单位将按国家及工作地规定为您足额缴纳五险一金。其中，住房公积金将按高基数缴纳（单位与个人双边各按 10% 比例，合计 20%。 3.工作节奏与假期福利： 我们实行标准工时制与双休政策，拒绝无效内卷，日常加班较少。若遇项目特殊节点确需加班，均可申请调休并补充至带薪年假中。此外，员工按国家规定享受充足的法定带薪年假。 4.专属生活配套： 江苏工作地将额外为您提供免费的单人宿舍与高质量的工作餐，全方位解决您的食宿后顾之忧，让您能心无旁骛地投入到技术创新中。 工作地点： 北京 或 江苏（可由应聘者根据个人发展与团队需求协商确定）。