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任职要求： 1.拥护党的路线方针政策，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好 的品德修养和职业道德，热爱教育事业； 2.身心健康，具有正常履职的身体条件，符合学校录用标准； 3.具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件，有企业 从事技术研发工作经历优先； 4.有专业技术资格要求的报考岗位，须在报名截止前取得相 应的专业技术资格证书； 5.具备岗位所需要的其他条件； 6.有下列情况之一者，学校不予录用： （1）报名信息与实际情况不符，存在弄虚作假等问题的； （2）曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或 正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员。 7.学校不再聘用高校退休教师作为返聘任课教师。1.硕士研究生及以上学历，初始学历应为全日制大学本科并获得学士学位； 2.电气工程与智能控制、机器人工程、电机电器智能化相关专业； 3.熟练掌握office、Excel等办公软件； 4.熟悉计算机、电气设备自动化、机器人相关技术； 5.对电气、自动化设备有深入的学习和认识，熟练掌握其技术和技能，能指导学生掌握运用设备； 6.能够承担辅助学院专业实验室管理、辅助教学任务和建设任务； 7.具有实验室管理或企业设备管理经验优先； 8.具有企业工作经验者优先。 研究方向： 电气工程与智能控制、机器人工程、电机电器智能化相关专业 福利待遇： （一）学校各项薪酬福利 1.与学校签订劳动合同，按国家规定标准缴纳五险一金，同时享有学校规定的校龄津贴、取暖补贴等。工资待遇按照学校相关文件执行。 2.享受带薪寒暑假、法定休假、节日福利、生日福利、健康体检等福利。 3.年度考核合格享受第十三个月工资。 4.工作日可享受教职工食堂免费自助早餐、午餐、晚餐。 （二）锦州市配套人才政策 根据锦州市人才引进政策，经审核通过符合条件的，享受为期3年高校毕业生生活、居住补贴。“双一流”建设高校应届硕士毕业生1600元/月，共计57600元；其他应届硕士1500元/月，共计54000元。（如遇政策变化，以实际政策为准）