岗位职责:
1.根据立项计划,负责单抗/双抗/三特异性抗体的发现、优化与表达及相关项目研发;
2.设计并完成相关试验方案,规范记录实验数据,整理输出实验报告。
任职要求:
1.博士学历,生命科学/生物技术/免疫学等相关专业;国内外重点医科大学或综合性大学毕业;
2.精通抗体研发相关分子生物学全流程及工艺,熟悉抗体发现、优化与表达等核心环节;
3.有良好的抗压能力、沟通能力和团队合作精神,认可公司核心价值观,服从公司安排。
福利待遇:
1.薪资激励:具有竞争力的薪酬体系,高于行业20%以上的工资,高额激励奖金,年度调薪;
2.完善福利:全额五险一金、友邦全球意外险、友邦百万医疗险、三甲医院年度体检、工会福利、各项津贴补贴(职业资格津贴、驻外津贴、技术津贴、交通与食宿补贴等);
3.完善休假制度:完整享受国家法定假期、额外春节假期10-20天、8小时工作制,周末双休;部分岗位弹性工作制;
4.优良的工作氛围:诚实正直、勤奋务实、团结融洽,扁平化管理层级;
5.培训体系:全方位的岗前培训,专业行业产品知识、技能课程培训、销售实践学习;
6.职业发展:可持续的职业发展前景、清晰完善的人才成长体系和晋升通道;
7.人才补贴:应届毕业生入职满一年可享受区政府的新入户奖励、基层就业见习补贴等人才补贴。