理聘网-职位详情页，柔性传感器研究员

任职要求： 一、招聘对象和条件 （一）应聘人员必须具备的基本条件 1.遵守中华人民共和国宪法和法律； 2.具有良好的政治素质和道德品行； 3.具有符合岗位要求的专业知识或技能； 4.身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件； 5.年龄一般为45周岁以下（1980年3月及以后出生），条件特别优秀的可适当放宽年龄要求； 6.具有岗位要求的其他条件。 （二）有下列情形之一的不得报名应聘 1.现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满规定最低服务年限的机关事业单位工作人员以及在读的非2026届毕业生； 2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员； 3.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员； 4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的； 5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员； 6.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条所列情形； 7.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。 二、岗位条件 （一）专业（学科） 光学工程(0803)、电子信息(0854)、材料与化工(0856)、材料科学与工程(0805)、电子科学与技术(0809)、化学(0703) （二）学历学位 博士研究生 （三）岗位要求 （1）具有柔性力学传感器，如压力传感器、应变传感器、可拉伸电子系统等相关经验者优先；（2）熟练掌握柔性传感器制造及表征，及Origin/Python等数据分析工具。 （四）岗位职责 （1）负责柔性力学传感器研发及批量化制造和封装，包括柔性基底材料及敏感材料（如碳纳米管、纳米银线、液态金属、PDMS等）的选型与制备，优化3D打印、印刷、喷涂或激光加工等批量化加工工艺和器件封装；（2）利用柔性力学测试平台，重点优化传感器在不同弯曲、弯曲、压力状态下的灵敏度、稳定性及耐久性；（3）探索传感器在可穿戴健康监测、运动体育、智能机器人等领域的应用。 研究方向： 光学工程(0803)、电子信息(0854)、材料与化工(0856)、材料科学与工程(0805)、电子科学与技术(0809)、化学(0703)