任职要求:
一、招聘条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
3.具有履行岗位职责所需的文化程度、知识、能力或技能;
4.身心健康,热爱拟招聘岗位工作;
5.符合岗位所需的其他条件。
(二)有下列情形之一的不得应聘:
1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.国家规定曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为,5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘的人员;
4.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
二、岗位条件
(一)学历
硕士研究生及以上
(二)具体要求
1.生物技术、生物工程、生物化学与分子生物学、药学、免疫学等相关专业;
2.1996年1月1日后出生,3年以上工作经验者年龄可放宽至1991年1月1日后出生;
3.具备适配体文库(如SELEX文库)构建、筛选与优化相关研究基础,熟悉核酸适配体原理及筛选策略;
4.熟练掌握分子生物学与核酸实验技术,如PCR、qPCR、凝胶电泳、荧光标记检测等,了解高通量筛选与文库分析方法;
5.有适配体文库构建、功能筛选或靶点结合能力评价研究经历,或发表过相关论文、参与科研项目者优先。
(三)岗位职责
1.独立开展适配体文库构建、扩增与优化实验,确保文库质量与多样性;
2.独立开展适配体筛选实验(如体外SELEX、结合能力评估);
3.负责实验过程中的数据记录、整理与分析,撰写实验报告,参与筛选策略及实验方案讨论与优化;
4.持续关注适配体研究及核酸分子识别领域前沿进展,为团队提供创新思路及技术支持。
研究方向:
生物技术、生物工程、生物化学与分子生物学、药学、免疫学等相关专业