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任职要求： （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，践行社会主义核心价值观，遵守宪法、法律法规和职业道德规范，热爱教育事业，具有良好的思想品德、学术道德和合作精神。 （二）符合《高等教育法》中规定的高等学校教师资格的基本条件。 （三）年龄要求见附件1（应聘者年龄计算截至报名首日），如特别优秀或岗位急需等特殊情况的年龄可适当放宽。 （四）学历学位要求为硕士研究生，且本科教育阶段须在境内完成。 （五）身心健康，符合岗位工作要求的条件。 （六）有下列情况之一者不得应聘： 1.目前为我校在职工作人员; 2.2026年7月31日前无法取得学历证书和学位证书的（含在职）； 3.在读博士研究生（含已通过博士研究生入学考试但尚未办理入学手续的人员）； 4.受过刑事处罚的； 5.被开除中国共产党党籍的； 6.被开除公职的； 7.被依法列为失信联合惩戒对象的以及法律法规规定的其他情形。 30周岁及以下 研究方向： 计算机科学与技术(A0812)、网络空间安全（A0839)、电子信息（A0840）、信息与通信工程（A0810）、控制科学与工程（A0811）、教育技术学（A040110)、现代教育技术硕士（专业硕士）（A040114) 福利待遇： （一）受聘人员为非事业编制人员。实行年薪制，年薪为32万元人民币（税前，含五险一金个人缴交部分）。（二）根据合同约定完成学校规定的教学、科研和其他工作任务。（三）聘期为五年，试用期为六个月；试用期或连续两年年度考核不合格者，予以解聘。要求受聘人员在聘期内取得博士研究生入学资格；未取得的，则在聘期结束后不再续聘。（四）受聘人员聘用一年期满后，可以申请报考攻读博士研究生。受聘人员在职读博期间的待遇按学校相关规定执行。