理聘网-职位详情页，高层次人才（工学门类）

任职要求： 一、引进条件 （一）基本条件 1.具有中华人民共和国国籍。 2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。 3.热爱教育事业，具有较高的思想政治素质和职业道德水平，具备适应岗位的身体条件、心理素质。 4.应聘高层次1岗位人员年龄一般应在50周岁以下（1975年4月以后出生）；应聘高层次2岗位人员年龄一般应在45周岁以下（1980年4月以后出生）；应聘高层次3至7岗位人员年龄一般应在40周岁以下（1985年4月以后出生）。 5.岗位要求的有关证书（学历证书、学位证书、留学回国人员学历学位认证、其他资格证书等），2026年应届毕业生应于2026年12月31日前取得，其他应聘人员应于报名前取得。 （二）岗位要求 1.具备引进岗位要求的专业、技能和其他条件（见附件1）；具有扎实的专业基础知识、教学科研工作能力和团结协作精神，服从工作安排。 2.现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。 3.应聘人员不得应聘有《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）规定情形的岗位。 4.在职人员应聘须经有用人权限部门或单位同意。定向毕业生应聘的，须经定向单位同意并提供《同意报考证明信》；已签订就业协议的2026届毕业生应聘的，须与签约单位解除协议或经签约单位同意。 二、岗位条件 （一）学历学位 研究生博士 （二）专业要求 工学门类 （三）其他条件 无 研究方向： 工学门类