理聘网-职位详情页，教师岗（优秀青年人才（数学与计算机科学学院）

任职要求： 数学/计算机/智能科学相关专业；科研潜力突出 研究方向： 优秀青年人才（数学；统计学；计算机科学与技术；计算机科学与技术；网络空间安全；软件工程；控制科学与工程；电子信息；交通运输工程（交通信息工程及控制）；教育学（课程与教学论）；教育（学科教学·数学）；电子科学与技术；电子科学与技术；智能科学与技术；智能科学与技术；智能科学与技术；测绘科学与技术（地图制图学与地理信息工程）） 福利待遇： 1.学校为引进高层次人才提供具有竞争优势的薪酬和科研启动费、引进费（税前），具体标准一人一议，优先纳入事业单位编制管理，按照学校高层次人才职称评审政策规定参与职称评审，高层次人才每个聘期一般为4年，具体以协议为准。 2.引进博士入职后3年内按照副教授待遇计发基本工资和绩效工资，经中期考核合格后可转为事业单位编制，按照学校有关规定享受引进费（税前）、科研启动费、配偶工作、办公设施、住房补贴或校内过渡房等政策。