理聘网-职位详情页，研究实习员（AI设计抗体方向）

岗位定位与职责： 1.岗位定位： 本岗位为博士生过渡职位。经过半年至一年的科研工作与考核后，将正式录取为本课题组博士生，依托中山大学、中国科学院大学（国科大）等国内顶尖高校进行联合培养。 2.工作职责： 入职后将由课题组长亲自指导，全职参与课题研究。负责相关实验的开展、数据记录与逻辑分析，协助推进课题组核心科研项目。 岗位要求： 1.专业背景： 拥有生物学、基础医学、药学、计算机科学等相关专业硕士学位。具有生物化学、分子生物学、病毒学、计算机学背景者优先考虑。 2.科研态度： 工作严谨踏实，对实验数据和科研逻辑有较高的自我要求；具备良好的团队合作精神、较强的内驱力与抗压能力，能积极面对并解决科研过程中的问题。 3.专业能力与英语水平： 英语需达到CET-6级或同等水平；具备扎实的英文文献精读能力（能独立剖析一手文献的图表与底层逻辑）；熟练掌握相关常规实验技能。 岗位待遇： 1.实习期内提供具有竞争力的薪酬待遇（基础薪资+科研绩效），缴纳五险一金。 2.提供系统性的科研思维和实验技能训练，直接参与核心课题。 3.考核通过后，直接提供中山大学、国科大等顶尖高校的博士联合培养名额，为个人的长远学术发展打下坚实基础。