理聘网-职位详情页，专职教师（行政科员）

任职要求： （一）具有坚定的政治方向，坚持党的基本路线，有较高的政治觉悟。 （二）热爱教育，具有良好的职业道德与学术道德、较强的业务能力，团结协作、富于创新，乐于奉献。 （三）遵纪守法，具有适应高等院校教学科研、艺术创作、管理服务等岗位工作需要的政治素质和文化素养。 （四）应聘人员应身心健康，仪表端庄、口齿清晰，具有良好的语言表达和沟通能力。 （五）爱岗敬业，品行端正，认同学校文化。 （六）学历条件： 1.具备全日制硕士研究生及以上学历，本硕专业具有相关性，双一流大学毕业优先考虑。 2.博士优先，有跨学科背景及国际化视野。 3.港澳台地区和国外院校毕业的应聘人员，必须有教育部留学服务中心的学历学位认证书。 （七）应聘人员应同时具备招聘岗位所要求的其他条件。 （八）应聘人员须服从学校对岗位的安排和调整，能够适应双校区工作（成都金牛校区、成都大邑安仁校区）。 （九）下列人员不得报名： 1.在校期间受过处分； 2.曾因犯罪行为受过刑事处罚及行政处罚和被开除公职； 3.工作期间受过党政纪律处分； 4.存在学术不端、师德师风问题的； 5.正在接受立案审查的； 6.在各类招考过程中被录用主管机关认定有考试作弊行为的人员。 研究方向： 理工类相关专业 福利待遇： 正式录用人员购买社会保险和公积金、补充医疗保险、商业意外险，享受寒暑假，节日福利费，餐补，通讯补贴等。 专职教师岗位：一般专职教师：基础工资（含有基础课时量）+超课时费，期末绩效奖金。因个人学历、职称、工龄有差异待遇也多档体现，硕士无职称6-8万/年；中级职称8-10万/年。 符合我校高层次引进人才、银龄教师待遇另议。 入职后在职读博享受学校相应政策支持。 管理岗位：根据个人能力确定职级及薪级，期末享绩效奖金。 所有岗位，学校均有相应的晋升发展通道。