理聘网-职位详情页，工程技术序列（柔性传感与人机交互技术实验室-计算机等）

岗位详情： 1.算法研发：负责多模态传感器的实时数据与触觉、姿态等信息的解算。 2.软件开发：负责上位机软件，实现相关数据可视化呈现。 3.团队协作：与硬件、传感器、结构团队紧密合作，参与传感器评估、数据采集协议定义，并推动算法在产品中的集成与落地。 4.技术调研：跟踪多传感器融合、触觉感知、机器学习算法等领域前沿进展。 岗位要求： 1.计算机或软件相关专业，硕士及以上学历； 2.精通Python等编程语言，熟练掌握AI辅助的代码实现； 3.熟悉CNN，MLP等机器学习算法； 4.极强的自我学习能力及技术热情，对工作完成质量有较高要求。 薪酬福利： 参照国内一流科研院所标准，提供具有竞争力的薪酬待遇和支撑条件。 1.薪酬待遇 根据《宁波市高层次人才分类认定条目（2025版）》，按照不同层次和岗位职级提供相应的薪资标准。 （1）高层次人才提供具有竞争力的薪酬，一人一议。 （2）博士高级人才40万元起； （3）硕士工程人才20万元起。 2.人才补贴 （1）额外享受宁波市安家补贴、生活补助和购房补贴； （2）博士后出站来院可申请宁波市补助40万元。 3.科研支持 （1）提供充足的科研经费、科研场地和科研设备； （2）全流程协助申报国家、省、市各类科研和人才项目。 4.福利保障 （1）参照事业单位标准缴纳五险一金及商业团险； （2）享受带薪年休假、高温假、春秋游、员工体检、节假日福利等； （3）提供员工餐补、健身场所、周转性人才公寓； （4）高层次人才可协助解决子女入学等安置问题。