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任职要求: (1)遵守中华人民共和国法律法规,具有良好的科学道德,自觉践行新时代科学家精神; (2)出生日期在1985年1月1日(含)以后; (3)具有博士学位; (4)研究方向主要为自然科学、工程技术等; (5)在取得博士学位后至2025年9月15日前,一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位,且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的,可适当放宽工作年限要求(不适用于通过中外联合培养方式取得海外博士学位的情况)。在海外工作期间,同时拥有境内带薪酬职位的申请人,其境内带薪酬职位的工作年限不计入海外工作年限。 (6)取得同行专家认可的科研或技术等成果,且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力; (7)申请人尚未全职回国(来华)工作,或者2024年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作并全职回国(来华)工作不少于3年。 限项要求: 执行国家科技人才计划统筹衔接的相关要求。同层次国家科技人才计划只能承担一项,不能逆层次申请。 对于已申请2025年度上半年优秀青年科学基金项目(海外)的申请人,因时间结点原因导致不符合当时申请条件、但符合新增批次申请条件的,可申请新增批次项目;其他申请人不得在新增批次重复提交申请。 已申请2025年度其它同层次国家科技人才计划的,不得在新增批次申请优秀青年科学基金项目(海外)。 研究方向: 自然科学、工程技术 福利待遇: 除国家提供的资助外,项目入选者可享受广东省及江门市叠加配套科研经费支持,同时享受学校以下政策: (一)编制及聘岗:纳入事业单位编制,并聘为正高级专业技术职务。 (二)薪酬待遇 1.学校提供有竞争力的年薪、购房补贴; 2.每年可享受所在二级学院的年终奖励性绩效工资; 3.对超出聘用合同任务目标之外的突出成果进行单列奖励。 (三)科研支持 1.学校提供充足的科研经费支持; 2.优先支持组建创新科研团队,并配备充足的科研办公和实验场地; 3.在招收团队成员、研究生招生指标等方面给予充分支持。 (四)其他生活支持 1.根据人才需要,协助解决配偶工作,安排子女入读江门优质公办学校; 2.办理广东省“人才优粤卡”和江门市“人才绿卡”,享受广东省及江门市提供的人才政策; 3.提供最长6年的过渡性住房; 4.符合条件的人才可享受粤港澳大湾区个人所得税优惠政策。 (五)特别说明 1.依托学校申报并进入答辩但未入选的人才,经学校人才引进程序可按拔尖高层次人才引进。 2.依托学校申报的优秀人才,且符合学校其他人才类别条件者,学校优先引进;并优先推荐申报广东省相关人才项目。
工作地点
五邑大学
五邑大学环境与化学工程学院
地点图标地点圆形图片
单位简介
五邑大学环境与化学工程学院的前身是1987年成立的五邑大学化工研究所,经过三十多年的改革发展,2023年11月调整成立环境与化学工程学院。近年来,学院在学校建设高水平理工科大学的发展目标下,构建“党建固院,创新兴院,学术强院”的干事创业氛围,积极引进高层次人才,在师资队伍、人才培养、学科建设、科研平台建设及社会服务等方面,取得了显著的成绩。 学院现有化学工程与工艺系、环境与生态工程系两个本科...
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