理聘网-职位详情页，博士后（合作导师蔡晶）

任职要求： （一）品学兼优、身心健康、年龄在35周岁以下、获得博士学位不超过三年的博士研究生，能够保证充足时间从事博士后研究工作； （二）申请者应具备较强的科研能力和创新研究的潜力，发表中文核心期刊论文或影响因子不低于3分的SCI论文1篇及以上。 （三）主持过国家自然科学基金或发表过5分以上SCI者，获得博士学位年限可适当放宽，年龄放宽至40周岁。 （四）根据国家相关规定，严格控制招收本单位同一级学科人员、超龄人员和在职人员，不招收党政机关领导干部从事博士后研究工作。定向委培、在职人员以及现役军人身份的进站人员需脱产从事博士后研究工作。 中西医结合老年医学 专注中西医结合老年医学，开展老年衰弱和老年退行性神经系统疾病研究。构建老年综合评估软件，形成中西医结合防治方案。深入探究帕金森病、痴呆病机演变规律，研发补肾益髓苁蓉舒痉复方中药，形成帕金森病中西医结合诊疗方案。承担“新药创制”科技重大专项、国家自然科学基金等科研项目20余项;牵头申报并获批福建省线上一流课程、福建省中医重点专科、国家中医优势专科;获福建省科学技术奖三等奖、中国民族医药协会科学技术进步奖一等奖，具备较强的科研能力。 研究方向： 中西医结合老年医学 福利待遇： 1.人事工资关系和个人档案转入我院，全脱产在院从事研究工作的博士后，完成协议目标任务后，待遇不低于每年30万元(税前)标准加政策性奖励按月发放，并为其购买博士后在站期间的各类社会保险。人事工资关系和个人档案保留在原单位的博士后，在我院从事研究工作期间，工资、绩效和社会保险由原单位负责。 2.博士后为我院非在编的科研工作者，在院期间可计算工作年限，医院按需提供总额不超过20万元的博士后研究启动经费，在院期间取得的教学科研等业绩可享受我院在职人员同等待遇。 3.博士后成功入选国家博士后创新人才支持计划、博士后国(境)外交流项目，福建省海峡博士后交流资助计划(A类)等上级项目，若文件中明确规定该项目资助经费含有博士后日常经费(可用于博士后工资支出),按文件规定执行，可在院内基础年薪的基础上叠加享受。在职博士后成功申请上级项目，若文件资助经费含有博士后日常经费(可用于博士后工资支出),按文件规定执行，可由基地按照上级博士后管理部门相关规定按月发放。 4.外籍博士后的工资待遇与国内博士后相同，医院为其购买在站两年期间的社会保险，外籍博士后自行负责国际旅费、探亲等其他费用。随行的外籍博士后配偶来华前需自行购买国际医疗和住院保险，在华期间发生的医疗费用自理。 博士后在站期间可申请宿舍或者由医院给予每月3000元的住房补贴。 1.博士后人员进站，在站期间可协助办理本人户口迁移落户等手续，但不作为子女就近入读片区学校的凭证。 2.在职身份博士后人员(含现役军人、军转干部、定向委培人员)和人事关系(含人事档案、工资、社保)未转入的博士后人员不予办理户口迁落手续。