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任职要求： 一）年龄要求 招聘初级专业技术人员、普通管理人员，年龄一般不超过35周岁（护理人员一般不超过30岁）；招聘硕士、中级职称，年龄一般不超过40周岁；招聘博士、副高级职称，年龄一般不超过45周岁；招聘正高级职称人员，年龄一般不超过50周岁。特殊岗位、急需紧缺人才、高层次人才等年龄可适当放宽。（二）学历及执业资格要求 1.临床医师：须具有硕士研究生及以上学历，须取得住院医师规范化培训合格证书（特别优秀可放宽），须通过大学英语四级（不低于425分）。 2.护理人员：应届毕业生，全日制本科及以上学历护理专业毕业生。 3.技师岗位：原则上为医学院校本科及以上学历的毕业生。二、应聘人员的基本条件 （一）遵纪守法，良好的医德品行，有较强的事业心和责任心。 （二）具备相应的学历和学位，各专业技术岗位须取得相应的执业准入资格或专业技术资格。 （三）具有履行本岗位职责的专业、能力或技能条件。 （四）身体健康，能胜任工作岗位需求。 （五）具有团队精神，有良好的沟通能力。 （六）具备应聘岗位所需要的其他条件。 凡受到党纪、政纪处分或者正在接受纪律调查的人员，以及受刑事处罚或正在接受司法调查及尚未做出结论的人员，不接受其应聘申请。医学影像学等 研究方向： 医学影像学等 福利待遇： 待遇参照国家事业单位标准执行或按照医院相关规定执行，符合柳州市人才引进政策的应聘者可享受柳州市人才引进政策相关待遇。 高层次及特殊人才一人一议。紧缺专业人才根据学历和职称等具体情况享受医院给予2-20万元的人才引进奖励费。