深圳
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博士
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任职要求：
1.聘用标准:一般应为完成博士后研究的青年人才，原则上不超过40周岁。有较强的科研能力、创新意识、合作精神和发展潜力;已取得具有一定影响力的科研成果，学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。
研究方向：
教学科研方向
福利待遇：
福利待遇:
(含全额政府补贴、竞争性薪酬、奖金奖励)，具体面议:1)提供具有竞争力的薪酬待遇和福利，
2)全额缴纳五险一金，享受工会福利、工作餐补贴和带薪年休假等:
3)提供住房资源，可申请校内过渡房、深圳市人才房;
4)提供职工年度体检等:
5)提供从幼儿园至初中配套的教育资源，协助解决子女入学入托问题;
6)提供定制化的人事服务:协助申请各级政府补贴，协助办理深圳市户口(配偶、未成年子女可随迁):7)提供国际领先的科研条件，包括良好的工作环境、充足的研究经费、前沿的实验仪器和愉悦工作氛围.
浙公网安备33010502011824