任职要求:
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;
(二)具有良好的品行和职业道德;
(三)具有较强的团队协作精神;
(四)具有博士学历(位)或具有高校副高级及以上职称、非高校系列副高级及以上职称,能从事课程教学、科学研究工作;
(五)具备较强的教学科研能力,近五年科研成果突出;
(六)适应岗位要求的身体条件及其他条件。
学历:博士
学科要求:市场营销、财务管理、会计学、金融工程、健康服务与管理、旅游管理、酒店管理
年龄50周岁以内,具有博士学位且具备下列条件之一:
近5年理工类以第一作者或通讯作者发表SCI论文3篇或EI期刊论文4篇;社科类以第一作者或通讯作者发表SSCI、CSSCI论文3篇。
近5年内曾获得江西省社科优秀成果奖及青年优秀成果奖二等奖(第一完成人);中国新闻奖三等奖(第一作者、第一编);
近5年内取得正高级专业技术职务任职资格或特级技师、首席技师职业资格的人才;江西省技术能手;
近5年内主持省部级科研项目(课题)2项以上;获得省部级科技进步奖三等奖1项以上;曾获得省级教学成果奖二等奖(第一完成人);
相当于上述层次的优秀基础人才。
研究方向:
市场营销、财务管理、会计学、金融工程、健康服务与管理、旅游管理、酒店管理
福利待遇:
年薪:理工:30万+
社科:25万+
安家费:10-20万元或校内住房一套
科研启动经费:理工:15-20万元
社科:10-15万元